Igualdad en el Cuidado: Rompiendo Estereotipos de Género en el Cuidado de Personas Mayores

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En la sociedad actual, el cuidado de las personas mayores es una necesidad crucial que requiere la participación y colaboración de todos y todas. Las proyecciones de población muestran que la población en España de personas mayores de 65 años supondrá un 26% del total en el año 2037. Teniendo en cuenta este contexto, y siguiendo la Hoja de Ruta de la Estrategia Estatal de Cuidados, no se puede obviar el marcado carácter de desigualdad de género que tiene el mundo de los cuidados. El 82% de cuidados remunerados se proveen por parte de mujeres, frente a un escaso 18% por parte de los hombres. El hecho de que el cuidado haya sido y siga siendo considerado como un tema femenino refuerza los estereotipos de género sobre los roles asignados a hombres y mujeres.

En Lares Comunidad Valenciana queremos apostar por la Igualdad en el Cuidado, y con esta entrada al blog de la web queremos romper con los estereotipos de género, reconociendo el papel fundamental que desempeñan los hombres para que la labor de los cuidados no tenga género.

Desafiando los Estereotipos de Género en el Cuidado de Personas Mayores

Los estereotipos de género han limitado históricamente la percepción del trabajo de cuidado como una profesión exclusivamente femenina. Sin embargo, es fundamental reconocer que el cuidado no tiene género, y que la inclusión de los hombres en este campo no solo rompe con estos estereotipos sino que también nos enlaza en la corresponsabilidad y en la implicación de todos y todas en la labor de los cuidados.

¿Por qué Trabajar en el Sector de los Cuidados?

Impacto significativo: Trabajar en el cuidado de las personas mayores permite hacer una diferencia real en la vida de las personas. Las personas cuidadoras no solo ayudan con las necesidades diarias, sino que también ofrecen apoyo emocional y compañía, creando un impacto positivo y significativo en la vida de las personas mayores a las que acompañan.

Desarrollo Profesional: El sector de los cuidados ofrece numerosas oportunidades para el desarrollo profesional. Desde cursos de formación hasta certificaciones avanzadas, además la demanda de profesionales capacitados en este sector es alta, lo que garantiza la estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.

Trabajo en Equipo: Trabajar en el cuidado de personas mayores significa ser parte de un equipo diverso y apasionado. La colaboración y el apoyo mutuo son esenciales para ofrecer el mejor cuidado posible y los equipos diversos enriquecen el entorno de trabajo con diferentes perspectivas y habilidades.

Estabilidad Laboral: La necesidad de personas cuidadoras capacitadas está en constante crecimiento. Con una población envejecida que cada día va en aumento, las oportunidades laborales en el sector de los cuidados son numerosas y estables, ofreciendo una carrera profesional segura a largo plazo.

¡Únete a nuestros Equipos!

Si estás interesado/a en aportar una diferencia en la vida de las personas mayores y formar parte del sector de los cuidados ¡Únete a nuestros equipos! Los centros asociados a Lares Comunidad Valenciana te están esperando ¡Inscríbete YA en nuestra bolsa de empleo! y sé parte del cambio hacia la Igualdad en el Cuidado: https://www.larescvalenciana.org/ofertas/ 

 

 

 



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